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本文目录

1. 伊利股份股票能长期持有吗
2. 伊利回购股票什么时候结束
3. 伊利股份计划5年翻一倍，应在多少价格范围内建仓？
4. 伊利160亿市值蒸发，争议半价股权激励方案遭投资人怒怼，对此你怎么看？

伊利股份股票能长期持有吗

可以长期持有。

伊利股份是上交所上市的公司，主营业务是牛奶行业，在多数投资者眼中是标准的蓝筹股。自上市以来每年都会稳定的分红，是许多机构投资者的底仓对象。

因此，只要在合适的价位进入，长期持有是没什么问题的。

伊利回购股票什么时候结束

回购股份的期限：回购期限自股东大会审议通过回购股份方案之日起至2015年12月31日。如果在此期限内回购资金使用金额达到最高限额，则回购方案实施完毕，回购期限自该日起提前届满。 拟用于回购的资金总额最高不超过人民币10亿元，资金来源为自有资金。 因此需要等股东大会审议通过回购福根方案后实施。截至日期：2015.12.31。但有可能提前哈。

伊利股份计划5年翻一倍，应在多少价格范围内建仓？

伊利股份计划5年翻一倍是现实的，应在什么价位范围内建仓呢？下面根据各方面来综合分析推算股价范围建仓点;

（1）从市盈率分析

从伊利股份的动态市盈率目前是19.61倍，伊利股份是名副其实的白马股，属于上证50成份股票；从上证50市盈率看目前平均在10倍左右，相对伊利股份市盈率19.61倍在上证50中属于有所偏高，目前股价是在27.10元；按照上证50的成份股票应该市盈率在15倍16倍之间，也就是伊利股份最合适的建仓价位在22元至24元之间建仓比较合理！

（2）从以往调整周期分析

从每次伊利股份的调整周期来看在6个月至9个月时间，基本都是在缺口附近止跌，本次调整缺口是22.07元至22.22元；从2018年2月开始调整截止目前2018年7月27日计算目前只有调整6个月时间，估计伊利股份接下来还有2至3个月调整时间，想要合理的建仓价位继续等待，建议建仓价位在22元至24元比较合理！

（3）从以往调整幅度分析

从以往的伊利股份高点出现调整空间来推算，每次调整幅度都在30%左右；本次伊利股份从最高点35.23元开始今日调整，调整到最低点23.55点止跌反弹一波拉升；截止目前伊利股份27元附近调整幅度在23%左右；所以目前还不是合理的价位，合理的建仓价位在前面止跌的价位23.55附近，也就是在22元至24元之间建仓比较合理；

根据伊利股份市盈率，以及伊利股份以往的调整空间与周期推荐，目前伊利股份27元还不是合理的建仓价位，短期还有望往下调整的空间；因为你是打算持股5年的，而且是翻倍目前，一定要建立一个合理价位才能实现你翻倍的目标，我个人推算伊利股份的最终合理建仓价位在22元至24元之间，仅供你大家；

伊利160亿市值蒸发，争议半价股权激励方案遭投资人怒怼，对此你怎么看？

事不难理解，但是角度不同，大约分析出的结果也有所不同。股东当然不希望伊利侵占自己的利益去补贴员工，而员工应该是十分开心的。

伊利发生了什么？去年的确错判过一段时间的伊利，原因是因为我看到伊利财务报表中现金很高，而短期借款金额也很高（存贷双高且有比较久的历史）。这个方法让我躲过很多的雷，但是错判了伊利。后来几个月后我们纠正了这个看法。因为发现伊利是想要用现金回购股票，而用短期借款维持现金流。

对于消费类企业，如果行业进入了末端，那么回购注销往往是合理的。

具体回购，当然更加复杂，总之，这个回购成本应该在30元左右。回购公告在今年4月，当时股价28左右，因为回购利好，伊利在7月份到34附近，回购大约耗资53亿。而本次激励方案的股票大约是1.8亿股，如果按照成本换算，大约在29.44的回购成本。

8月5日晚，伊利突然抛出了公告，回购股权没有用作注销，而是用作激励，股权激励行权价格15.46元，分五年行权，每年解禁20%，每年的利润目标分别以2019年为基数增长8%、18%、28%、38%、48%。净资产收益率将维持在15%。而到今天，经历过一轮杀跌的伊利股价为28.16，而昨天8月6日下跌之前的股价是29.29元。

也就是说，这些股票被作为激励发放给了管理层。大家知道，回购注销和回购激励效果并不相同。对于股东整体，回购注销属于分红，通过够买的方式回收市场流动的股票，如果股票是一种融资，那么回购就是归还融资。但如果是买入股票用于激励，那么这就变成了一项企业未来费用，这些费用在未来会影响到上市公司的利润，这样，实际上是股东的利润发放给了管理层，用来激发他们未来的业绩。如果是按照市场价格，这种腾挪利益是没有问题的，买来多少，就按多少发放。但是如果是打折，其实就是让全体股东为管理层发工资。这当然会引起投资人的不满从而用脚投票。

综合的看：伊利股份主业挺优秀的，但是这家企业是成熟期的企业，回购注销比较合理，回购激励容易促使管理层过度追逐短期效益。对于成熟消费类的上市公司，投资人一般希望稳定，而不是高增长。所以总体上，伊利的激励计划在股东这个方面看是减分的。当然，有人会强调伊利这类型的企业员工主观能动性，但是这个打折价位还是太低，而回购价位太高。这样股东权益流失过度。个人认为伊利在这个回购激励出台之后股票资产含量下降，应该已经被高估。

当然没有太多对错，决策要通过表决，这只是草案，也并没有制度明确限制低价激励。投资人只能用脚投票。

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