公司延期 延期合同

大家好，关于公司延期很多朋友都还不太明白，今天小编就来为大家分享关于延期合同的知识，希望对各位有所帮助！

本文目录

1. 什么情况属于物流延误
2. 公司让我月底离职，我能协商延迟一个月吗

一、什么情况属于物流延误

1、延迟的概念长期以来在企业文献中讨论过，但是，只有到最近，其在物流安排中的实际例子才出现。延迟提供了一种减少物流预估风险的战略。

2、在传统安排中，大多数的库存运动和储存是按照对未来交易的预估进行的。

3、如将一种产品的最后制造和配送延期到收到了客户的订单后再进行，则不合适或错误的生产及库在部署就能自动被减少或被消除。

4、因此两种延迟形式：生产延迟（或形成延迟）和物流延迟（或时间延迟），对于形成物流是至关重要的。

二、公司让我月底离职，我能协商延迟一个月吗

可以跟公司协商延迟一个月离职。如果是公司主动要求员工离职的，按理说应该支付给员工一定的经济补偿，这个经济补偿是根据员工的工龄来计算的，工龄越长，补偿金越多，如果双方没有的达成共识，公司也不能强制让员工离职，所以你如果真的有特殊原因，希望延迟一个月再办理离职，可以找公司说出你自己的想法，还是有成功的希望的。

END，本文到此结束，如果可以帮助到大家，还望关注本站哦！

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